Chez innovaphone la pérennité, la solidité financière et l’exigence de qualité s’allient à une force d’innovation constante. Ici, renouvellement technologique, collaboration internationale et culture d’entreprise démocratique s’équilibrent et se renforcent mutuellement. Et la politique de la porte ouverte n’est pas un concept marketing, c’est une réalité vécue au quotidien.

Nos valeurs :

• La cohésion – nous œuvrons main dans la main et nous soutenons mutuellement. Pluralité des expériences et sécurité de l’emploi font la force de nos équipes.
• La responsabilité - nous assumons la responsabilité de nos actions, de nos produits, de nos clients et de notre équipe. Le monde de demain dépend de ce que nous faisons aujourd’hui.
• La famille - la famille est le bien le plus précieux. Horaires de travail flexibles, télétravail, temps partiel et congé parental - innovaphone soutient ses collaborateurs dans chaque étape de leur vie, afin de garantir la compatibilité entre famille et travail.
• La transparence - des processus bien définis, une communication transparente et l’utilisation d’outils homogènes, assurent la parfaite cohérence des décisions et des développements.
• L’internationalité - nos employés viennent de nombreux pays et s’expriment dans une vingtaine de langues différentes.
• La fiabilité - nous sommes une entreprise dirigée par ses propriétaires et ne sommes donc pas le jouet d’investisseurs.  
• L’ouverture - les portes de nos bureaux sont toujours ouvertes et chacun est le bienvenu.
• La collaboration - le travail d’équipe et la solidarité sont une priorité absolue.
• La ténacité - notre objectif est la croissance durable sur le long terme, la stabilité et la continuité comptent plus que le succès rapide.
• La satisfaction de nos clients – nous sommes à leur écoute car leurs besoins et leurs exigences en matière de communication au quotidien sont notre force motrice.

 Ce qui caractérise nos solutions :

• La force d’innovation - nous redéfinissons chaque jour les limites du possible
• L’individualité - nous donnons à nos clients la flexibilité nécessaire pour adapter sur mesure leur solution de travail et de communication aux besoins de leur entreprise.
• La qualité intrinsèque – la totalité de notre gamme de produits est développée en interne par nos ingénieurs et développeurs de logiciels.
• La durabilité - les vieux systèmes téléphoniques peuvent être réutilisés et migrés vers de nouvelles technologies.
• La sécurité - nos solutions portent les labels de qualité TeleTrusT : « IT Security made in Germany » et « IT Security made in Europe ».

Au fait :  nous avons été certifiés selon les règles strictes de la norme ISO 14001 pour notre gestion environnementale durable et la mise en œuvre conséquente de mesures de protection de l’environnement dans tous les secteurs de l’entreprise !
Vous trouverez ici plus de détails sur la certification ISO 14001.

Les piliers de notre démarche RSE :